Face the problem

Ahh sudah lama ya ternyata ga absen, hehe... maaf ya teman-teman masih pakai alasan klasik ga apa-apa ya, biasalah sedikit sibuk maklum juga masih ngantor belum menjadi full time blogger hihii... sambil berharap dot com, ntar lah ya kalau sudah saatnya bakal setia duduk depan lapppy untuk bisa update update and fokus fokus yahhh... kalau sekarang masih harus share waktunya, but it's fine lah.
By the way sambil ini dijalan pengin banget nulis tips baru untuk blog ini sebelum lupa ya, just wanna share aja siapa tahu ada yang sedang baca dan bermanfaat, semoga ya :)
Mungkin diantara kita pernah ya menerima satu tugas yang rasanya aduhh sulit banget, mau dikerjain ga bisa apalagi kalau kaki kita malas kemana-mana alias hanya duduk diam dan tak mau bergerak untuk cari info keorang lain misalnya, ini sih diluar soal phone atau internet ya, karena dua hal ini bisa kita lakukan dengan hanya duduk disatu tempat, tapi bukan ini maksud saya.
Okay kita kembali lagi, kadang saat kita merasa kesulitan bisa jadi karena itu adalah hal baru buat kita dan belum pernah kita lakukan sebelumnya, apalagi kalau kita tidak suka dengan jenis pekerjaan yang sedang kita tangani... wuihhh rasanya ampyuunn deh.
Begini teman, jika kita mengalami hal tersebut alias mengalami kesulitan dalam pekerjaan kita tips terbaik cobalah untuk berusaha menangani masalah tersebut dengan sebaik-baiknya, gali informasi semaksimal mungkin, dengan kata lain masukkan diri kita dalam masalah tersebut semaksimal kita. Yang akhirnya semua akan ada dalam kendali, trust me :)

MOTIVASI TERBESAR DARI KEYAKINAN DIRI SENDIRI

Motivasi ramai dibicarakan, semudah kita mengucapkannya maka semudah itu pula ia menghilang. Seorang marketing internet terkenal Dini Shanti mengatakan dalam blog nya www.dinishanti.com bahwa motivasi itu ibarat mandi mesti sehari dua kali dan harus dilakukan secara terus menerus. Benar sekali memang kadang kita merasa cepat sekali termotivasi setelah membaca atau menonton tayangan motivasi, tapi sama seperti yang lain juga setelah beberapa saat (hari) motivasi ini pun seperti embun, menguap begitu saja, kadang saya nggak habis pikir kemana ya perginya motivasi itu? sudah susah payah kita membangunnya tapi cepat sekali dia menguap hehe..., andai saja ada toko yang menjual motivasi mau dong kita borong bisa untuk stok ya.

Kembali ke pembahasan kali ini, sebenarnya motivasi terbesar dan terhebat berasal dari keyakinan kita sendiri, jika kita yakin untuk melakukan sesuatu dan akan berhasil, buatlah afirmasi bahwa kita memang bisa dan layak untuk mendapatkannya, motivasikan diri kita untuk mencapai suatu goal atau tujuan yang ingin kita raih, disiplinkan diri kita untuk selalu melangkah dan melakukan hal yang dipersyaratkan.

Bertahan atau Menyerang

Bertahan atau menyerang kedengaran seperti bentuk prilaku binatang yang hendak memangsa sang lawan, istilah ini juga sebenarnya menggambarkan prilaku kita, kadang saat kita merasa tidak nyaman, atau mungkin sedikit terancam kita pun bisa melakukan hal yang sama.

Bagi sebagian orang akan melalui rutinitas kerja yang biasa-biasa saja tapi kadang pun tanpa kita tahu atau tanpa kita sadari, lingkungan bisa membawa kita masuk dalam satu situasi yang mau tidak mau membuat kita harus melakukan sesuatu diluar lingkup pekerjaan kita,persaingan kerja yang begitu ketat saat ini kadang pun terjadi tanpa kita inginkan, persaingan tidak sehat atau istilah jawanya sikut-sikutan pun masih sering terjadi disekitar kita.

Nah jika kita harus menghadapi hal tersebut yang tanpa kita tahu, maka apa yang harus kita lakukan? sudah siapkah kita menghadapi era dunia kerja yang keras (bagi sebagian orang), apakah kita akan mengambil sikap diam dengan tidak menggubris hal tersebut, dengan yakin bahwa kita bisa melaluinya dengan baik walaupun tanpa ikut terlibat, ataukah kita akan menjadi seperti singa hutan yang mengaung mempertahankan wilayah kita? yang jelas masing-masing kita punya karakteristik dan cara tersendiri untuk bisa menyelesaikan dengan baik.

Jika kebetulan anda belum memasuki dunia kerja semoga informasi ini bisa memberikan sedikit gambaran lingkungan "keras " ditempat kerja, walaupun hal ini sudah sangat jarang terjadi tapi masih bisa ditemua dibeberapa tempat kerja, bukan bermaksud untuk menakut-nakuti atau malah membuat kalian minder, tapi justru sebagai informasi tambahan sehingga kalian bisa aware dan siap dengan pilihan bertahan atau menyerang.

Wanita dan blog

Senangnya berbicara soal wanita... dari ujung rambut hingga ujung kaki rasanya tak pernah ada habisnya, makanya jangan heran kalau diriku suka banget nulis soal wanita dan wanita.. iyalah yang pasti masih aja berhubungan dengan wanita, bisa karir, tips sukses yang pembahasannya hampir semua menggunakan contoh wanita sebagai tokohnya, atau bisa jadi karena sipenulisnya wanita ya... hehehe... (maaf tidak bermaksud demikian :) )

Sukses itu perlu PerJUANGan

Jika kita selalu mendengar bahwa setiap orang ingin sukses, itu normal, tapi tahukah kita bagaimana usaha mereka hingga mencapai kesuksesan? bagaimana mereka merintis dari bawah sekali atau mungkin dari yang tidak ada menjadi ada, dari tidak ada rumah sampai punya banyak rumah, dari tak ada mobil, harus naik motor panas-panas atau bahkan sepeda kebo kalau orang jawa bilang, atau mungkin dari dia jalan kaki sampai dia punya merci, dan sebagainya.

Sebagian besar masyarakat kita mengelu-elukan seorang sukses setelah seseorang itu mendapatkannya, tanpa mengetahui latar belakangnya, tanpa mau tau perjuangannya, sehingga pelajaran yang sangat berharga itu jarang diketahui orang lain, ini sih mau enaknya doang hehe..

Kita masih ingat bagaimana cerita seorang Dahlan Iskan (mentri BUMN) misalnya, dari seorang anak kecil yang harus berjalan berpuluh kilometer menuju sekolahnya tanpa sepatu sebagai alas kakinya, dengan terik matahari yang panas saat dia pulang sekolah, hingga kakinya kakinya terluka, sampai dia mempunyai sepatu yang masih juga enggan dipakainya karena dia sayang jika sepatu tersebut rusak, dia tidak akan bisa memakainya lagi, perjuangan dia selama sekolah hingga dia bekerja tak pernah menyerah sedikitpun dengan lingkungan dan keadannya, kita mulai mengenal beliau ini dari lingkungan Jawa Pos.

Mencari Jalan Sukses

Banyak orang yang berusaha untuk sukses, tapi tidak sedikit juga orang yang berhenti ditengah jalan bahkan disaat sebentar lagi mencapai sukses, tentu saja tanpa mereka ketahui sebelumnya.

Nah.. topik hangat pagi ini adalah tentang bagaimana seseorang yang memprogram dirinya untuk sukses pasti akan mencari jalan untuk mencapainya.

Banyak sekali hal yang tidak bisa kita atur atau kendalikan tapi kita masih dapat memegang atau mengendalikan satu hal yang benar-benar sangat menentukan, yaitu dari dalam diri kita sendiri pikiran, sikap dan semangat kita.

Dan ternyata banyak tokoh sukses yang berpendapat bahwa kekuatan luar tidak akan berpengaruh terlalu besar terhadap kesuksesan kita, hanya saja orang-orang yang memprogram dirinya untuk sukses lah yang akan mencari setiap celah jalan untuk menuju sukses dalam situasi dan kondisi apapun.
Kebiasaan untuk bisa memecahkan suatu masalah biasanya akan mengalir dengan sendirinya seiring dengan pengalaman yang dilewati di setiap kesulitan yang ia hadapi, karena solusi untuk pemecahan masalah tersebut bisanya juga bersumber dari satu sumber yaitu kita sendiri.

Motivasi setelah libur kerja

Setelah libur kerja pada lebaran kemarin, dan tanpa terasa hanya tinggal satu hari esok yang bisa kita nikmati karena hari Senin sebagian besar pegawai sudah mulai masuk kerja, ada juga sih beberapa pegawai atau karyawan yang memulai kerja hari Rabo alias 29 Agustus, walaupun hanya beda dua hari saja tapi kesannya lama sekali, apalagi buat mereka yang liburnya SAH aja atau stay at home ajjah... hehehe...

Biasanya lagi, hari kerja pertama ini tidak bisa dianggap 100 persen aktifitas kantor bisa kembali penuh secara efektif & efisien, tapi sebagian besar pegawai atau karyawan tersebut justru memperpanjang libur dengan cuti (yang masih ada) atau ijin, bahkan di beberapa tempat dengan melakukan bolos kerja tanpa keterangan, walaupun ada yang benar-benar menggunakan alasan sesuai dengan kebutuhannya tapi sebagian besar ditemukan memang sengaja melakukannya, dan ini menjadi suatu kebiasaan.
Di beberapa instansi pemerintah diadakan sidak ke masing masing kantor sehinggan bisa diketahui adanya pegawai dalam hal ini PNS (pagawai negri sipil) yang melakukan ijin atau bahkan mangkir.

Selamat hari raya Idul Fitri

Selamat hari raya Idul fitri 1 Syawal 1433 H
Taqabbalallahu minna waminkum Taqobbal ya karim..
Minal Aidzin wal faidzin
Mohon maaf lahir & batin
-- * --

Mencintai Pekerjaan atau ...

Berbicara soal pekerjaan seperti tak ada habisnya, banyak sekali faktor dan celah yang kadang memicu perdebatan panjang, atau malah kita biarkan ia mengalir seperti air yang tak tahu nantinya akan jatuh dimana,
pagi ini saya ingin mengulas soal pekerjaan lagi ya,

Kalau kita perhatikan sekeliling kita, teman-teman kita atau bahkan bos kita, beberapa mereka ada yang sangat rajin dan loyal dengan pekerjaannya, tapi ada juga beberapa dari mereka terlihat kurang menikmati pekerjaan seperti sebagian yang lain.
jadi ingin tahu juga kenapa bisa begitu, bukannya sebenarnya pekerjaan mereka sama, walaupun lingkupnya sedikit berbeda, tapi mereka punya tujuan yang sama bukan?

Tindakan negatif menjauhkan Positif

Masih bicara mengenai tindakan negatif ya, tapi kali ini kita masukkan juga sisi positifnya, bukan untuk semakin menjauhkan kita dari jalan yang benar menuju karir, tapi justru untuk mengingatkan kita bagaimana mengolah dan menghadapinya sehingga sisi negatif ini bisa kita hindari.

Okay sekarang kita mulai lagi  ya,
salah satu sikap atau tindakan negatif ditempat kerja adalah mencari kesalahan, wahh..  ini sih bukan untuk urusan kantor saja ya tapi juga dalam hal apapun disekitar kita.

Pada dasarnya kita tidak bisa mencapai hasil positif jika selalu bertindak negatif, sampai kapanpun dan jeleknya hal ini seringkali tidak disadari oleh seseorang, semakin kita mencari kesalahan orang lain sudah merupakan sisi negatif maka sepanjang langkah kita akan lebih banyak mengaitkan hal negatif lainnya, tidak percaya? boleh kok dicoba dan bandingkan jika kita bisa berlaku lebih cooling down, lebih bisa memasukkan segi positif dalam setiap tindakan atau pemikiran kita.

Sikap yang menghambat Karir

Tidak semua orang bisa dengan mudah menapaki jalan karir sesuai keinginannya, adakalanya ia mendapatkan dengan susah payah dan usaha yang maksimal, tapi mungkin bagi sebagian orang mendapatkan karir tidaklah sesulit yang lain.
Banyak faktor yang mempengaruhinya, dan hendaknya karir yang sudah kita raih ini bisa kita pertahankan atau bahkan kita perbaiki sehingga bisa menaikkan nilai kita.

Berikut ini beberapa sikap atau prilaku sederhana yang kurang baik sehingga dianggap sebagai penghambat untuk mencapai karir :

Tidak mentaati aturan,

hehe.. ternyata bukan agama saja yang perlu ditaati, aturan kantor pun ternyata wajib kesekian yang harus kita taati, hampir semua perusahaan atau kantor mempunyai beberapa aturan standar yang harus dipatuhi oleh para penghuni kantor, alias karyawan.
Aturan tersebuut bisa jadi hal yang sangat sederhana seperti jam kerja, aturan makan atau larangan merokok di jam kerja dan sebagainya.

Jangan menyerah dan selalu berusaha lebih keras (dari yang lain)

Judulnya asyik nih kayaknya, untuk mengingatkan diri sendiri juga bahwa seringkali kita menyerah saat sudah ada ditengah jalan, atau kita tak lagi mau untuk berusaha lebih keras lagi saat sudah mencapai setengah dari yang kita inginkan, padahal mungkin jika kita meneruskan langkah kecil kita bisa jadi kesuksesan yang lebih besar dan akan segera kita raih, bisa jadi langkah kita sudah 80 bahkan 90 persen terlewati dan tinggal sepuluh persen saja untuk mencapai puncak.

Berikut beberapa tips yang mungkin berguna buat para wanita atau siapa saja yang sedang menuju atau menghendaki kesuksesan :

Pertama, kita diingatkan bahwa sukses terletak pada kemauan diri sendiri untuk melakukan usaha tanpa henti, istilahnya satu bata setiap kali atau selangkah demi selangkah, hal ini juga berlaku untuk tugas yang sepele sekalipun.
Kedengarannya memang sangat sederhana ya, tapi mereka yang terus bekerja dengan sungguh sungguh akan punya hasil yang berbeda dibanding lainnya, dan ini salah satu jalan atau tangga menuju sukses.

Wanita dan air mata

Jika seringkali kita dengar wanita tak bisa lepas dari air mata, walaupun kedengarannya lebih ke gender tapi ternyata seperti itulah kondisi yang sering terjadi disekitar kita, tapi jangan salah, para priapun sebenarnya sering mengalami hal ini, dibalik ketegarannya dan sikap macho-nya kadang priapun tak mampu menahan air mata saat ia benar-benar merasa sedih ataupun bahagia.

Ya, air mata tidak hanya keluar pada saat kita sedih tapi saat bahagiapun dia datang menemani kita.
lalu apa hubungannya dengan wanita, karena seringkali para wanita ini belum puas jika belum menangis, lho..kan,
Ya, pada beberapa wanita, hasil survey kecil kecilan, mengatakan pada saat sedih, tertekan, atau perasaan semacamnya, mereka akan merasa lebih plong atau puas jika ia sudah menangis, sepertinya menangis adalah salah satu jalan keluar yang harus dilewati, dan ini dialami mereka wanita tomboy sekalipun.
jadi bisa dianggap benar jika ada orang bilang wanita dan air mata adalah sahabat setia :)

PS: yang kita bicarakan disini adalah air mata emosi ya, bukan yang lainnya.

Wanita karir

Iseng iseng check google adword ternyata banyak sekali kata kunci atau pertanyaan seputar wanita karir, apa dan bagaimana sebenarnya wanita karir itu, siapa yang disebut wanita karir, apa yang dikerjakan mereka ini dan bagaimana pengaruhnya bagi kehidupan wanita tersebut, baik dilingkungan kecil yang kita kenal dengan keluarga maupun lingkungan yang lebih luas atau lingkungan sosial lainnya.
Kebutuhan untuk bekerja atau berkarya sebenarnya sama saja antara mereka yang memilih untuk berkarya diluar rumah atau mereka ibu ibu yang sudah lebih pandai menciptakan peluang kerja dirumah, sehingga perannya sebagai princess of family tetap berjalan sesuai dengan apa yang diinginkan (oleh sebagian pihak) .

Kebisaan mereka untuk berkarir dilingkungan rumah memungkinkan mereka menjalankan peran ganda sebagai seorang ibu lebih maksimal, karena si ibu ini bisa melakukan aktifitas kerjanya sambil memasak atau menunggu si anak dirumah.
Nah, bagaimana dengan mereka yang berkarya diluar rumah, sebagian orang berusaha dan mengikuti slogan mementingkan kualitas bukan kuantitas,

masing masing ada benarnya, karena sebenarnya ibu yang dirumahpun tak kalah pekerjaannya dengan mereka yang dikantor, sama sama memeras otak, sama sama capek, dan mungkin sama sama bete, hehe...

berikut info seputar perbedaan & keuntungan sebagai wanita karir, dan ibu rumah tangga yang patut kita jadikan referensi disini

Motivasi kerja dalam menghadapi persaingan

Banyaknya angka pencari kerja saat ini membuat persaingan pun cukup ketat, tidak hanya bagi mereka yang belum masuk lingkungan kerja tapi bagi mereka yang sudah ada dalam lingkup kerja pun harus benar benar memperhatikan kualitas dan performance kerjanya, karena bisa jadi jika kualitas kita ternyata tidak sesuai dengan yang dibutuhkan oleh suatu perusahaan bisa saja posisi kita akan digantikan oleh mereka yang sudah terdidik atau terlatih diluar sana.

Dan ternyata sistem ini sudah saya dengar telah diberlakukan dibeberapa perusahaan rekan kerja saya (itu yang saya tahu), dan sebagian besar mereka ini kelompok manufacture atau pabrik, belum tahu pasti kenapa hal ini diberlakukan, beberapa pendapat atau informasi yang saya dengar, hal ini lebih banyak dikarenakan adannya tuntutan kerja yang tinggi jika dibandingkan perusahaan lain, walhasil para pekerjapun dituntut untuk bisa mengikuti ritme dan cara kerja yang ditetapkan disana.

Ada kekurangan dan kelebihan pada cara ini, sama seperti hal lain, kekurangan akan dianggap sebagai hasil kekecewaan bagi sebagian pihak, tapi disisi lain juga ada kelebihan baik bagi perusahaan maupun bagi karyawan itu sendiri.

Adanya sistem ini bisa akan memacu kinerja dan kemampuan atau performance kerja karyawan, baik secara langsung maupun tidak langsung. Mereka ini akan termotivasi dan berlomba untuk bisa menjadi yang terbaik, walaupun bukan di tingkat perusahaan tersebut, tapi paling tidak dalam internal atau ruang lingkup dan bidang yang dikerjakannya.

Tuntutan perusahaan yang semakin tinggi untuk meningkatkan kinerja karyawan akan menimbulkan persaingan sehat, tinggal bagaimana para karyawan berlomba secara sehat minimal untuk bisa memotivasi dirinya sendiri dengan menemukan hal yang dianggapnya perlu untuk dikembangkan.

Motivasi kerja atau motivasi apapun tidak bisa diperoleh dari orang lain melainkan harus dari dirinya sendiri, dan motivasi terbesar yang membuatnya tergerak untuk menjadikan dia lebih baik dan bisa melangkah maju merupakan hal yang paling penting, bagaimana kita memulai persaingan dengan diri sendiri, atau bagaimana kita bisa termotivasi ? Coba cari dan gali lebih dalam untuk mendapatkan motivasi terkuat yang bisa menggerakkan kita.

Okay... rasanya tulisan ini cukup sebagai gambaran bagaimana kita memerlukan motivasi dari dalam diri kita, lain kali akan saya coba bagi info lain soal motivasi kerja yang lebih detil.

Selamat pagi... selamat beraktifitas :)

Ide Menulis mudah

Tidak adanya ide menulis seringkali membuat para penulis blog seperti kita merasa stuck, matot atau macet total, tapi hal ini tidaklah menutup kreativitas kita, kebiasaan menulis sedikit demi sedikit akan mempengaruhi cara kerja kita.... bagaimana bisa menulis dengan mudah... mengalir tanpa hambatan misalnya, tentu hal ini yang diinginkan oleh semua dari kita.

Kita akan biasa mencerna atau bahkan mengolah kata dengan banyak membaca, karena dari materi bacaan itulah ide kecil bisa muncul dengan sendirinya.

Satu tips sederhana untuk menghidari macet ide ini, kita bisa melakukan hal yang sangat sederhana pula, coba biasakan membawa bolpen dan buku kecil atau kertas kecil sekedar untuk bisa mencatat saat tiba-tiba sang ide lewat dikepala, atau bahasa kerennya para pakar seo kata kunci atau keyword, dengan secuil ide tersebut, akan sangat membantu saat kita perlukan, sehingga menulis pun akan menjadi mudah,
silahkan dicoba jika diperlukan,

selamat malam temans :)

Sikap Negatif ditempat kerja

Kadang tanpa kita sadari sikap atau etika kita ditempat kerja akan mempengaruhi bagaimana kita berhubungan dengan rekan kerja kita atau minimal bagaimana mereka akan mengenal personality kita, sehingga mau tidak mau jika kita menginginkan karir untuk tujuan jangka panjang maka hendaknya kita perlu memperhatikan beberapa sikap negatif yang mungkin sempat mampir atau ada pada diri kita.

Berikut beberapa sikap negatif ditempat kerja yang patut kita garis bawahi untuk diperhatikan, apakah kita pernah mengalaminya atau hanya sekedar menjadi obyek dari adanya sikat tersebut dilingkungan kerja kita :
1. Sikap sok tahu,
biasanya orang ini sulit untuk menerima pendapat orang lain atau pun jika mau mendengar orang lain, itu hanya sekedarnya saja, dengan semboyan masuk telinga kanan keluar telinga kiri, dengan berbagai alasan orang di kategoti ini akan sulit sekali mengikuti atau sekedar mendengarkan, karena pada dasarnya mereka ini tak kan mau mendengarkan apalagi menerima atau bahkan melakukan/ menjalankan saran tersebut.

Profile kerja

Memberikan impresi yang baik kepada rekan kerja atau atasan akan berpengaruh secara tidak langsung pada hubungan kita dengan mereka atau hasil kerja yang kita peroleh, bagaimana hal ini berpengaruh pada profile kita sendiri, ini akan menentukan atau paling tidak bisa mengarahkan bagaimana mereka menilai kita secara personal ataupun profesionalitas kita dimata mereka, seberapa cepat kita tanggap dan bisa mengikuti keinginan mereka, secepat itu juga akan menaikkan nilai kita, tidaK percaya? Bisa dibuktikan....

Bete bete.. bete...

Kalau sudah merasa 'pusing' atau bete di kantor walaupun itu biasa tapi usahakan untuk tetap terkontrol dengan baik, ada sebagian orang yang memang lebih suka mengungkapkan perasaannya dengan leluasa tak peduli siapa yang diajaknya bicara tapi ada juga orang yang akan sangat hati hati dalam mengungkapkan apa yang dirasakanya. Nah apa hubungannya perasaan & soal pusing dikantor.. yaaa bisa dibilang sangat dekat karena untuk mereka golongan pertama yang suka dan kadang asal bicara semakin pusing maka makin ramailah dia berkicau bak burung di pagi hari tapi untuk golongan kedua ini mungkin dia akan lebih suka jadi pendiam dan tak banyak mengeluh... jadi, kita ini termasuk golongan yang mana ya... hehe bisa deh berkaca atau minimal dirasakan dan dinilai sendiri ya..  :)

Mengejar Bulan ...

Seperti pernah aku tulis sebelumnya bahwa pengalaman tidak selalu harus kita yang mengalami tapi bisa kita dapatkan dari orang lain, dengan begitu kita bisa belajar untuk bisa lebih baik lagi atau jika pengalaman itu kurang baik maka kitapun bisa belajar untuk menghindarinya.

Masih ingin bernostalgia dari mana aku tumbuh & menjadi tetap eksis sampai sekarang, masih ingat sekali bagaimana dulu aku memulainya, tak luput dari peran sahabat & atasan ku, mereka ini yang membuka pintu buatku tapi bukan tanpa usaha lho...


Masih ingat sekali saat pagi itu dia memanggilku untuk suatu posisi baru buatku, yang walaupun jalan tersebut tidak semulus yang kami pikirkan waktu itu, atau bahkan suatu sore atasanku memastikan bahwa posisi itu tidaklah semudah menggoreng pisang, masih ingat sekali bagaimana dia khawatir akan keberadaan posisi baruku yang mungkin bisa membuatku stress nantinya (dan ternyata benar!)

Motivasi pagi-ku

Sambil menunggu komputer on, hmm... ini sepertinya ngadat nih  jadi pengin corat coret aja mumpung masih fresh otaknya ;-)

Well, walaupun kemampuan bikin blog masih tergolong baru level awal, ngeblog sih udah lumayan beberapa tahun lalu dengan kunjungan yang sebisanya.. Tapi kalau mesti utak atik bikin blog lumayanlah ya... Jafinya sedikit kepikir untuk bikin blog yang berduit.. Hahaaa... Ini sih hasil blog walking selama beberapa hari ini... bukan lagi terkena brainwash alias cuci otak tapi tak apalah kyaknya perlu dicoba dan diniati, itung itung dan siapa tau juga (ini dalam hati nih sambil berharaaaap banget..) bisa resign dari kantor, kayaknya bakal asik nih punya kantor sendiri cihuyyyyu sik assiik ;-)
so... Tidak ada kata terlambat buat memulai, cari semamgat dan bumbui dengan motivasi, tentukan tujuannya... Mulai!
Bismillah yaaa.. ;-)

Motivasi & Pengalaman

Menciptakan motivasi kadang datangnya melalui orang lain, seperti halnya pengalaman, dulu sekali guruku pernah bilang bahwa pengalaman itu tidak harus kita sendiri yang mengalaminya tapi kita bisa belajar dari orang lain yang pernah mengalami hal tersebut lebih dulu dari kita, sehingga jika itu pengalaman yang kurang baik, kita bisa punya alasan dan usaha untuk menghindarinya, tapi jika itu sesuatu yang baik dan menguntungkan tentunya maka kitapun patut untuk mencoba... nah sama kan.., motivasi pun beda tipis, karena saat kita hilang motivasi, sebaiknya kita berusaha untuk membuatnya tetap on dan ada, itu jika kita memang ada dalam satu kondisi dimana kita sangat memerlukannya, tanpa motivasi rasanya hidup hanya akan lempeng saja mengalir seperti air, jadi baik ya syukur, tapi kalaupun jadi ga baik, kita akan beralii "ah itu sih memang jalannya", hmm... rasanya tidak harus seperti itu ya, jika kita punya tujuan maka kita pun mesti dan harus berusaha keras untuk bisa mencapainya, sehinggan tujuan kita bisa terpenuhi pun dengan cara yang mungkin sudah kita rencanakan, untuk itu ... jadikan "keep warm" untuk bisa selalu membuatnya ada :)

Keluar kantor.. Tinggalkan masalah di pintu gerbang

Ada yang bilang kalau pulang kerja kita mesti tinggalkan semua masalah pekerjaan kita di pintu gerbang atau gedung kantor tempat kita bekerja dan jangan bawa pulang masalah jika ingin sedikit ketenangan... sesaat mungkin sebagian dari kita berpikir ahh masa iya sih ada orang yang bawa bawa pulang soal pekerjaan,  tapi ternyata hal itu tidak bisa dipungkiri dan memang benar, mungkin saya termasuk salah satu dari mereka... walaupun sadar dan sudah coba untuk menghindarinya tapi halahhh..  itu datangnya tiba tiba dan tanpa permisi, kebiasaan ini secara tidak langsung akan memberikan stress tersendiri, karena dengan tanpa sadar pikiran kita akan terbawa terus dengan masalah yang ada, atau bahkan bisa terbawa sampai tidur, pun kadang sampai ikut terbawa mimpi,.. sadar atau tidak sadar mungkin sebagian dari pembaca pernah atau sedang merasakan hal yang sama, jika iya kita harus segera berusaha menghindarinya, membuangnya jauh-jauh, mencoba segala aktifitas yang bisa mengisi sebagian besar sisa waktu dan perhatian kita saat dirumah, bisa dengan hobby atau kesukaan atau bisa meluangkan waktu bersama keluarga, percaya deh.. tips kecil ini akan sangat membantu, minimal untuk mengingatkan diri saya sendiri hehe... tapi buat anda yang sedang merasakan hal yang sama, silahkan mencoba  :)

Semangat ngeblog

Masih ingin bicara dan berbagi.. Menulis blog mungkin menjadi sesuatu yang mudah bagi sebagian  orang tapi tidak untuk yang lain, setelah tadi subuh sempat keluyuran di blog tetangga rasanya menyenangkan sekali jika blog yang kita buat bisa dikunjungi banyak orang, dan senang sekali bisa menimba ilmu yang bermanfaat tentunya untuk merawat dan membesarkan blog hingga seperti mereka... Hmmmm insyaallah deh aqyu akan mengikuti jejak mereka... Hanya saja tema blog yang saya udah niatkan dari awal mungkin akan sedikit bergeser.. Hehee
Tapi tidak apa-apca asal bisa kontinyu membangun,  merawat, membesarkan semoga suatu saat bisa bermanfaat... :-)

MotivaSI

Ngomong-ngomong soal motivasi… ahssshhh kenapa jadinya aqyu jadi suka cari-cari motivasi, tapi gapapa atleast untuk diri sendiri aja deh..  lumayan juga kalau dishare dan bisa menular ke orang lain… syyukur-syukur kalau yang baca postingan ini aware atau bahasa kerennya nyadar (hehee…) and bikin wake up  “ah iya ya… ”  jadinya not bad  kan untuk dishare :)

hari ini.... lupakan!!!

Selamat Pagi

Semangattt pagiii..

Yes, saat nulis ini memang masih pagi sedang waiting computer on untuk mulai beraktifitas.. coba-coba cari semangat n motivasi di pagi hari adalah satu hal penting yang sayang banget jika dilewatkan, bentuknya sangat menyesuaikan karakter dam kepribadian kita masing- masing ya.. bisa bercerita hal-hal menyenangkan, lucu sampai kita harus tertawa terbahak-bahak, bisa sekedar sharing yang positive, baca buku kesukaan ataupun buku-buku motivasi lainya.. Olahraga ringan juga bisa sangat membantu.. hihiii.. jadi kebayang jalan pagi dipantai sambil nunggu sunrise... dan banyak sekali yang lainnya kan.. cari kesenangan dan keceriaan dipagi hari sebagai pondasi awal untuk tubuh dan pikiran kita dalam menghadapi tugas-tugas yaaaang seabreg and seribet apapun! Harga mati yes!!
Have a nice day …  :)

Welcome my blog...

Welcome,...

here i'm... dengan Bismillah mulai lagi deh ngeblog setelah sekian lama nggak aktif didunia maya selain facebook atau twitter... rasa-rasanya banyak waktu terbuang disana hanya untuk upadate berita temen-temen, fun sih tapi lumayan lah kalau dihitung missing timenya...

huahaa.. semoga sih ini bisa menjadi wadah untuk berbagi tips, idea, cerita, dan mungkin daily yang nice untuk dishare buat temen-temen disini... :)